För ett levande Kiruna

En sak är säker. Med oss gör du skillnad. Vi är Kiruna, brukar vi säga. Vi är vårdpersonalen som håller gamla mammor i handen och läraren som får lillebrorn att läsa sina första ord. Vi är barnskötaren som får någon att växa varje dag och socialarbetaren som gör det som krävs för att förändra liv. Vi är personliga assistenten som ger frihet och bibliotekarien som gör litteraturen nära. Vi är hemstödpersonalen som kör till byarna i snöstorm under midnattssolens sken för att finnas där. Vi är hundratals kompetenser, tusentals människor och generationer av erfarenhet som tillsammans tryggar, vårdar, inspirerar, utbildar, räddar liv, tänker nytt, flyttar städer, ställer upp för varandra och tar hand om människor. Med stolthet och omtanke. Från fjäll till stad. I dag och imorgon för ett levande Kiruna. Det finns något fint i det. Vill du också jobba för livet, människan och framtiden i Kiruna kommun? Vill du skapa värde och göra skillnad på riktigt för det som är viktigt?

Om Socialförvaltningen

Socialförvaltningens uppdrag är att tillgodose människors behov av trygghet. Förvaltningen ska verka för att kommunens invånare får social omsorg i olika former och med ett speciellt ansvar att tillvarata svaga gruppers behov och intressen. Vi jobbar ständigt för en god kvalitet som gagnar brukaren av våra insatser.

Tjänsteinformation

Utifrån förändringarna i den nya socialtjänstlagen behöver vi nu utöka vår personalstyrka. Vi söker därmed en engagerad och kompetent person som vill arbeta med utvecklingsarbete på Individ- och familjeomsorgen utifrån nya socialtjänstlagen.

1 plats

Arbetsuppgifter

En stor del av arbetstiden kommer du att arbeta med förebyggande arbete och att samordna de förebyggande insatserna hos socialtjänsten. Du kommer även att ha en roll som koordinator till SSPF (samverkansmodell för skola, socialtjänst, polis och fritid).

I din roll samarbetar du nära med flera erfarna kollegor på Individ- och familjeomsorgen vilket ger goda möjligheter till handledning, kollegialt stöd och gemensam problemlösning. Dina främsta arbetsuppgifter kommer att vara att arbeta uppsökande och förebyggande.

Du kommer att samverka inom kommunen samt med andra myndigheter och organisationer. Till denna tjänst behöver du vara strukturerad, noggrann och självständigt kunna planera ditt arbete.

Krav & Meriter

• Examen från socionomprogrammet, sociala omsorgsprogrammet eller annan eftergymnasial utbildning som av arbetsgivaren bedöms som likvärdig där juridik med myndighetsutövning ingår.
• Erfarenhet av liknande arbete är meriterande.
• Holistisk syn och förmåga att få olika delar att samverka.
• Engagemang och utvecklingsbenägenhet.
• Förståelse och respekt för att arbeta i en politiskt styrd organisation.
• B-körkort är ett krav.

Övrigt

Belastningsregister: Innan en eventuell anställning ska du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret (där misstankeregistret ingår) i ett oöppnat kuvert. Utdraget beställs via Polisens webbplats: https://polisen.se/belastningsregistret (https://polisen.se/belastningsregistret)

Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, Tillträde: Enligt överenskommelse.

För att arbeta hos oss ska du dela Kiruna kommuns gemensamma värdegrund där respekt, ansvar och samverkan är ledorden.

Vad vi erbjuder

Vi erbjuder en trivsam arbetsmiljö och stimulerande arbetsuppgifter samt en god balans mellan arbete och fritid. Förmåner inkluderar bland annat kostnadsfri träning på olika anläggningar upp till 5 000 kr/år, möjlighet att hyra stugor i fjällen och löneväxling till lediga dagar.

Vi strävar efter jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Kiruna kommun ser heltid som en rättighet och deltid som en möjlighet. Det är meriterande om du har kunskaper i finska, samiska och/eller meänkieli då Kiruna kommun är förvaltningsområde för dessa språk.

Kiruna kommun tillämpar individuella och differentierade löner. Om du går vidare i rekryteringsprocessen presenteras ett aktuellt lönespann vid intervjutillfället.

Läs gärna information om våra kollektivavtal, lokala avtal och vad vi som arbetsgivare erbjuder innan intervju: Kiruna kommun som arbetsgivare (https://kiruna.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare.html)

Kiruna kommun har gjort mediala val för denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.